公告
欢迎光临:山东众鑫企业管理咨询有限公司-济宁地区服务中心!
济宁双成汽车销售有限公司服务热线

众鑫培训

全面的培训课程体系 系统的培训解决方案

真正的高手,都是长期主义!
发布者:山东众鑫培训 阅读:287

真正的高手,都是长期主义!(深度)

中华艺术瑰宝敦煌莫高窟,实际上并不是能工巧匠设计和制造出来的。而是普通的工匠,一笔一刀雕刻出来的。真正的高手,都是长期主义!

从最初一个叫乐尊的僧人,到无数个继任者,在此后一千多年的时间里,继续绘制壁画,雕塑佛像。

如果单单一个个体,他们的动作,极有可能被时间掩埋到了无痕迹。有了时间的加持和漫长的累积后,个体的努力得以持续传承下去,直到最后形成伟大的作品。

1

首先我们先来看,三种典型的“短线思维者”:

1、机会主义者

不论何种“风”来了,他都要掺和一下。房价上涨时,他买房子,比特币上涨时,他买比特币,P2P火爆时,他买P2P。但不论哪一种投资方式,他都不是真正懂过。

2、速成主义者

如果想要几步走完马拉松,或是一口吃个胖子,必然就会带来意想不到的问题,甚至是极为严重的挫折。

后来回首,自然早已明白其中缘由,缺少长期主义的信念,但又很想成功,所以就会急功近利,总是处于焦虑之中。

3、犹豫的人

这类人其实有点像:想要上船前往某处,但又担心船可能到不了自己想去的地方,于是就一脚踩在船上,一脚踩在码头的地上,一直“凑活着”、“等待着”、“不确定活着”的人。

既无法彻底放弃想要到达的地方,又无法下定决心走上船去,于是就一直犹豫着。

他们不知道的是:在任何时候,任何人都不具有100%的确定性。

所有只有在发生的时候,也就是变成“现在”的时候,才有100%的确定性。

以上三种就是最为普遍的“短线思维者”的思维模式与行为方式,而不论哪一种,都会给我们带来人生成就的阻碍,以及各种各样的情绪困扰。

2

《劝学》里说道:“故不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。”

所以说,真正的顶尖高手从来不是靠运气或聪明。

他们都是长期主义者,在长期的坚守中去打磨、去长进。因为只有长期的坚持,才能把各微小的进步聚合起来,最后产生不可思议的变化。

让我们先来看看都有哪些非常典型的长期主义者,以及长期主义究竟为他们带来了啥?

1、慢慢变富有:金钱投资的长期主义

据说,有一次Airbnb的CEO 布莱恩·切斯基和亚马逊的 CEO 贝佐斯坐下来聊天,两个人谈到了他们共同的偶像巴菲特。

于是,切斯基问贝佐斯:“你觉得巴菲特给过你的最好建议是?”

贝佐斯说:“有一次我问巴菲特,你的投资理念非常简单,为何大家不直接复制你的做法呢?”

巴菲特说:“因为不会有人愿意慢慢地变富。”

当我第一次看到这句话时,有种脑袋被击中的感觉。的确,当我们在给自己的投资设立期限时,有谁不是希望一天都能看到一个当天收益的具体数值,又有谁不是希望在自己30、40岁时就已赚到了足够多的钱?

但其实,即使是股神巴菲特,99.8%的资产也是在他50岁后赚到的。

2、做个“自我成长的长期主义”

看过一个故事:

1929年,纽约股市暴跌,由此引发了百年不遇的经济困境。这场困境迅速席卷了整个资本主义世界,公司破产,工厂倒闭,农场破产。

在这场异常严重的经济困境中,约瑟夫·坎贝尔也不能找到工作。原本,可以在哥伦比亚大学继续攻读博士的他,却因为觉得单一学科会让人变得平庸,于是拒绝了。

随后,他带着自己的妹妹和朋友,隐居到了森林里。

他给自己制定了非常严格的作息时间,他说:“在无工作或无人告诉你该做啥的时候,你要自己找到该做的事情。我把一天分为四个时段,一个时段四个小时。我只在其中三个时段看书,另外一个时段自由活动。”

如此规律的日子一过就是5年,在这5年里,虽然穷苦,但坎贝尔的内心却无比喜悦,他天天都沉浸在学习与思考中,并最终创立了一个非常完整的神话学理论——英雄之旅。

我总结了长期主义者都具备以下三个特点

制定自己的原则,严格按照原则做事

有远大的目标和坚定的信念,不被当下所困

高度的自律

3、事业发展的长期主义

现在我们知道亚马逊是家伟大的公司,是家有原则的公司。然而,很多人不知道的是,自亚马逊成立以来,对它的质疑声就从不间断。

但是,贝索斯用坚定的行动给出了明确的答案:着眼于长远目标,做一个长期主义的领导者。

他也正是这样做的。

1997年,亚马逊上市之初,贝佐斯就对公司股东表示:“亚马逊立志做一家有长远发展的公司。公司所做的一切决策也将立足于长远的发展而非暂时的利益,我们会尽自己最大的努力来建立一家伟大的公司,一家我们的子孙们都能够见证的伟大的公司。”

之后,他在2011年年报中说:“如果你做一件事,把眼光放到三年,和你同台竞技的人很多;但如果你的目光能放到七年,可以和你竞争的人就很少了。因为很少有公司愿意做长远的打算。”

反观现在,大多的投资人,追逐的都是快进快出的快速获益。第一年进入,第二年上市,第三年退出。

于是,创业者在投资方的压力下,也就形成了追求短期利益最大化的价值观与目标,从而也就丧失了成为一家伟大公司的机会。

3

罗振宇说:“普通人的努力,在长期主义的复利下,会积累成奇迹。时间帮助了他们,他们成为了时间的朋友。”

可以说,成为长期主义者,是我们普通人的通天之·。

做时间的长期主义者,有四个方面要注意:

一、优势积累效应,是长期主义者的依仗

优势积累效应,是指最开始不起眼的小优势,会在时间的长河中,积淀成别人无法超越的大优势,从而让一个人脱颖而出,成为“异类”。

当你做符合指数增长模式的事情时,最怕的是刚开了个头,经历过开始的极速体验后,到了平台期看不到变化,就急着给这件事情画上句话,决定撒手走人。

这就是我们通常说的“浅尝辄止”。

事实上,在很多时候,不管你付出多少努力,你可能都感觉不到自己有多大的进步。然后,直到某一天,你突然福至心灵,感觉自己打通了奇经八脉,突破了某个长期存在的阻塞,接下来你就像开了挂一样,蹭蹭蹭地起飞。

正如格拉德威尔在《异类》里提到的,异类的形成是优势积累的结果。

二、坚持做“长半衰期”的事,才能真正和时间交朋友

前阵子,董卿在《主持人大赛》中,几句简短却内涵深厚的点评,登上了热搜。娓娓道来却又一针见血,展示了她深厚的文化修养,获得观众的大加称赞。

显然,这样的文化修养绝不是一两天修得的。董卿自识字,就开始抄诵古诗,上学后更是三五天读一本名著;工作后,也会保证一天一小时的阅读。

读书,早已成为了她生活里必不可少的一部分。

董卿的故事让我想起曾经看《精进》一书时,书中作者提出的“长半衰期”概念。

半衰期越长,收益衰减的速度就越慢,比如,你花了一个小时,和朋友认真沟通,增进了你们之间的感情,在之后的几个月,甚至几年里,这个收益仍然存在于你和朋友之间。

再比如,你用一周时间,认真阅读了一本书,改变了自己的认知和思维方式。这个改变就是你的收益,它会持续影响你之后人生中对待问题的方式,以及做决策的方式。

我们要多做的事情,第一种是高收益值、长半衰期,第二种是低收益值、长半衰期。

你的时间花在哪,就会成为怎样的人。

想成为时间的朋友,就要先学会筛选优先投入时间做哪些事情,少做哪些事情,以及坚决不做哪些事情。

做到这一点,才能在时间的长河中,收获高价值。这些高价值,会形成“优势积累效应”,从最初一个个的小优势,累积成你的大优势,最终累积出一个别人望尘莫及的你。

三、用平淡无奇,打败瞬间的妙手

《财经》杂志对王兴进行采访时,问王兴:新公司下一步的产品规划是?

王兴回答:“我们肯定要让内容更加丰富,因为我们希望总体上我们能给消费者提供更多、更好、更优惠的吃喝玩乐。我相信,下棋的高境界是通盘无妙手”。

为何王兴特意提到“通盘无妙手”?先来看啥是“通盘无妙手”。

这是一个棋类术语,原版叫“善弈者通盘无妙手”,是说一个高手,其实下完一整盘棋,你并不觉得他有哪一招惊天动地。

换句话说,整局棋,可能ÿ步看起来都平淡无奇。而且,这种“通盘无妙手”的现象,不只发生在棋界。

在斯诺克台球、足球等各个领域,我们都能看到同样的现象。

比如,在斯诺克台球中,并不看重个体单次动作多精彩。真正重要的是,你能持续性的连续击球。你的这一杆,实际上要为下一杆击球做好准备,这样才能保持连续性。

这就是“通盘无妙手”的意义,一个动作可能看似平淡无奇,最终却威力惊人。

它强调的是做时间的长期主义者,不追求单次的极致效果,而是追求单次动作最终累加出的精彩。

我们个人想成为真正的长期主义者,就要明白,以及能够做到,不追求单次努力达到惊天地泣鬼神的效果,更不会到处找寻秘方、秘诀,而要把自己的全部努力,看成是一个大动作的前奏。

四、摒弃功利主义,发展人生系统

在《把时间当作朋友》一书里,提到自己10岁的时候,曾经参加了一个计算机学习班,若干年后,在编写《TOEFL核心词汇21天突破》过程中,因为得益于自己略多于常人的计算机知识,能够在短时间内,就完成了写书中“批处理脚本”的海量工作。

而这本书,后来成为了畅销书。从2003年出版后,一年至少销售4万册,带来的收入已经超过了100万元。

李笑来认为,如果缺少这些计算机技能,自己很难完成同样质量的作品,即使花更多的时间。

这个技能,就得益于他小时候一次毫无功利之心的学习。和他同期的两个小伙伴,一个报名就放弃了,一个学到途中放弃了,因为认为学计算机“无用”。

缺乏“系统思维”的人,总是从此时此刻,去衡量一件事情到底有缺少价值,不懂得把这件事情,放在人生大系统中去衡量。

所以,他们经常放弃“看起来无用”的事情,可以说是典型的“功利主义者”。

少点功利主义,多点系统思维,你的人生系统,才有可能发展得更好。

 
 

打印本页 || 关闭窗口

 

联系我们图标

联系我们

山东众鑫企业管理咨询有限公司
咨询热线
联系电话:13793771653
咨询热线:0537-2360706
网址:www.sdzxsxy.com

二维码

扫一扫 加微信